気になるネタや話題をフカボリ取材（ウニュ）withnewsの連載『#父親のモヤモヤ』にXTalent株式会社が取材を受けました。
男性の育児休業取得と復職前後の課題、経営層が抱く子育て中の男性に対するイメージについて、ワーキングペアレンツの転職を支援する立場からコメントいたしました。
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withnews『連載 #127 #父親のモヤモヤ 午後6時の会議、仕事も育児もは建前？ 育休後の男性「転職考えた」』
テレ朝newsで紹介されました（『「男だから仕事」への違和感 育休を経て男性たちがたどり着いた「滅私奉公しない」働き方』）
朝日新聞に掲載されました（「（８がけ社会）長時間労働の呪縛、解き放たれるとき 家庭もキャリアも大事――男性も当たり前に「家庭もキャリアも」男性の希望者激増 転職サービスから見えた変化」）
【アフターレポート】withwork5周年記念感謝祭を開催しました
「＃わたしの転職～キャリアの分岐点～」に出演しました（弊社代表・上原、コンサルタント・金城）
HRzineに掲載されました（「マネージャー層の6割が、“男らしさ”という固定概念にネガティブな影響を受けている—XTalent調べ」）
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